苏州离职公积金可以全部提出吗（苏州离职了公积金可以都取出来吗）

本文目录一览：

• 1、苏州市劳务外派工离职后公积金能够全部取出来吗?
• 2、苏州公积金离职后多久可以取出来
• 3、苏州公积金怎么提取
• 4、外地在苏州上班,离职后公积金可以全取出来吗?
• 5、苏州公积金离职半年也就是180天后就可以提取了吧?
• 6、苏州园区公积金离职了怎么提

苏州市劳务外派工离职后公积金能够全部取出来吗?

1、如果员工缴纳的公积金并非本人户口所在地的公积金，那么员工离职之后是可以申请提取住房公积金。全部提取出来，是属于销户提取。

2、针对外籍员工离职且与用人单位解除劳务合同的情况，有机会进行全额住房公积金核销性提取；然而对于本地居民而言，离职并不意味着立即能够全额提取公积金。另外，在完全丧失劳动力、出国定居等特定情形下，亦可申请全额提取公积金。

3、根据我国公积金的管理条例来说，离职不是提取全部公积金的法定条件，所以离职后我们只能部分提取。只有符合偿还购房贷款、出国定居、离休、退休、购买住房、完全丧失劳动能力的并且与公司已经解除了劳务合同的等条件之一的人才可以一次性的提取公积金。正常离职我们可以提取部分的公积金。

4、离职能否全额提取公积金需视实际情况确定。在完全丧失劳动能力并解除劳务合同、户籍迁移或境况定居、非本地员工解除劳务关系转向外地就业等特殊情况下，可申请提取全部公积金。若仅是离职且不符合上述特定条款，暂无法直接提现所有公积金。在此种情况下，公积金账户将被冻结，直至满足提取条件方可处理。

苏州公积金离职后多久可以取出来

1、离职后多长时间可以提取公积金 苏州市的公积金管理规定苏州离职公积金可以全部提出吗，劳动者在离职后满足以下条件可提取公积金：（1）解除或终止劳动关系满3个月以上苏州离职公积金可以全部提出吗；（2）从上一次提取公积金之日起满6个月或12个月；其中，满12个月的条件是在累计交存年限满5年的情况下才能提取。

2、离职后，苏州公积金账户封存满六个月，或者停缴达两年以上，可申请提取公积金。 提取时，用户可根据自身需求选择是否全额提取或注销公积金账户。 若不注销账户，公积金将一直保留在账户中。 离职不是提取公积金的必要条件，符合提取条件的用户不论是否离职均可申请。

3、苏州公积金离职后多久可以取出来？根据新规定，离职职工需要先办理个人账户封存。账户封存期间，在异地开立住房公积金账户并稳定缴存半年以上的，可以办理异地转移接续手续。封存满半年后，未在我市正常就业且未在异地继续缴存的外地户籍职工可以办理销户提取手续。

4、一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。国家规定，职工账户封存期间，除不具备申请住房公积金贷款资格外，仍享有提取、对账、查询、投诉等相关权利。

5、离职后一个月左右可以提取公积金。根据苏州市公积金管理中心的规定，离职后公积金账户必须是封存状态才能提取。一般情况下，公司会在员工离职后一个月内办理账户封存手续。因此，离职一个月左右就可以去提取公积金。

6、苏州公积金离职后公积金封存满6个月，或者离职后停缴24个月以上，那么就可以办理公积金提取业务。在办理提取业务时，是否要全额提取，或者是否要注销公积金账户，均以用户的需求为准。只要用户不办理公积金账户注销业务，那么账户就会一直保留。用户离职后，只要满足公积金提取条件，那么就可以提取公积金。

苏州公积金怎么提取

提取苏州公积金通过苏服办APP在线办理苏州离职公积金可以全部提出吗，具体步骤如下苏州离职公积金可以全部提出吗： 打开苏服办APP苏州离职公积金可以全部提出吗：启动苏服办应用程序，并选择首页上苏州离职公积金可以全部提出吗的公积金服务类别。 选择苏州公积金提取：在公积金服务页面，点击“苏州公积金提取”选项。 开始在线办理提取：进入苏州公积金提取详情页面，点击“在线办理”按钮，启动在线提取流程。

苏州市住房公积金提取政策规定了四种提取方式：购建住房提取 归还住房贷款提取 租房提取 销户提取。其中，购建住房提取需要职工带齐材料至办理场所进行提取申请，工作人员进行审核，符合提取条件后，把提取的住房公积金实时划转至职工关联的银行借记卡中。

打开【苏州公积金】APP，点击业务办理，选择需要办理的业务，然后将会显示办理此业务的前提条件，如果不符合下列条件不能办理提取。根据自己的实际情况选择以下步骤：①如果不符合办理提取条件，点击提示框外的空白处不做提取业务，或者点击【我知道了】，系统自动提示合理错误信息。

外地在苏州上班,离职后公积金可以全取出来吗?

1、苏州公积金能一次提取，公积金一次性提取出来的一般情况有如下：当事人外地户口离开公积金开户所在城市的，可以带相关材料到公积金管理中心申请销户并一次性提取公积金；事人退休或者离休人员可以全部提取。并且只要提供相关文件或者离退休证原件及复印件即可办理相关的公积金业务。

2、如果员工缴纳的公积金并非本人户口所在地的公积金，那么员工离职之后是可以申请提取住房公积金。全部提取出来，是属于销户提取。

3、苏州公积金离职后半年可以取出来。如果职工与所在用人单位解除或终止劳动关系，准备到苏州大市范围外工作，可以销户提取本人公积金账户内的全部余额。

苏州公积金离职半年也就是180天后就可以提取了吧?

1、苏州的住房公积金在离职半年之后可以取出来，如果以用人单位解除或者终止劳动合同关系，要去外地工作的话，可以办理销户并提取住房公积金账户的全部余额。

2、苏州公积金离职后半年可以取出来。如果职工与所在用人单位解除或终止劳动关系，准备到苏州大市范围外工作，可以销户提取本人公积金账户内的全部余额。

3、离职后公积金账户必须是封存状态才能提取的，如果公司办事效率比较高的话，离职后只要携带手续齐全随时可以去取，但一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右就可以去提取公积金了，具体可以咨询公司人事部门。

4、离职后，苏州公积金账户封存满六个月，或者停缴达两年以上，可申请提取公积金。 提取时，用户可根据自身需求选择是否全额提取或注销公积金账户。 若不注销账户，公积金将一直保留在账户中。 离职不是提取公积金的必要条件，符合提取条件的用户不论是否离职均可申请。

5、离职后多长时间可以提取公积金 苏州市的公积金管理规定，劳动者在离职后满足以下条件可提取公积金：（1）解除或终止劳动关系满3个月以上；（2）从上一次提取公积金之日起满6个月或12个月；其中，满12个月的条件是在累计交存年限满5年的情况下才能提取。

6、离职一般需要一个月左右可以提取公积金。用人单位应当在员工离职的一个月内办理该账户的封存业务，公积金账户封存后办理提取业务。部分地区对离职的提取具有时间限制，有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。公积金提取类型有：约定提取。

苏州园区公积金离职了怎么提

1、法律主观：我国目前对离职后公积金怎么提取有以下规定：职工离职后，可凭解除劳动关系合同、有些地区居民办理的还有失业证、身份证办理提取。辞职事实属实，未有再就业，手续齐全，是可以办理的。手续也是很简单的。辞职的提取属销户提取，就是提取您的公积金账户内的本息全额。

2、离职时询问住房公积金账号，如果有公积金卡则直接用公积金卡即可。让人事开离职证明注意要加盖单位公章，一般来说有以下四步：领取住房公积金提取审批表；填写审批表，单位核实后盖上公章；提交审核；到银行提取。

3、苏州园区公积金离职提出方法：领取审批表、填写审批表、资料审核提取公积金。领取审批表：到住房公积金中心营业大厅领取《住房公积金提取审批表》和相关提取指南或登录下载《公积金提取审批表》和了解服务指南下公积金提取相关政策。

4、第一步、在苏州公积金官网上，点击业务指南。